Семинар: Изменения в законодательстве об охране труда с 01.09.2022
Единственное ограничение - к лекции нужно подключиться в утвержденное расписанием время, которое отображается на сайте.
Семинар "Изменения в законодательстве об охране труда с 01.09.2022" представляет собой обширное мероприятие, нацеленное на ознакомление участников с последними изменениями в законодательстве о труде, которые вступают в силу с 1 сентября 2022 года.
В рамках семинара будут рассмотрены новые нормативные акты, влияющие на организацию рабочего процесса, обязанности работодателей и права работников. Участники получат информацию о важных изменениях в требованиях по обеспечению безопасности и условий труда, а также о новых правилах по организации медицинских осмотров и профилактических мероприятий.
На семинаре будут рассмотрены практические аспекты применения новых нормативов, а также представлены рекомендации по их внедрению в деятельность предприятий различных отраслей. Эксперты в области охраны труда поделятся своим опытом и лучшими практиками, помогая участникам эффективно адаптировать свою деятельность к новым требованиям законодательства.
Семинар "Изменения в законодательстве об охране труда с 01.09.2022" представляет собой ценное мероприятие для руководителей предприятий, специалистов по охране труда, юристов и всех заинтересованных лиц, желающих быть в курсе последних изменений в законодательстве и обеспечить высокий уровень безопасности и комфорта труда на своих предприятиях.
Преимущества для наших слушателей:
| № п/п | Наименование разделов и тем |
|---|---|
| 1 | Главные изменения в новой редакции Трудового кодекса РФ. Федеральный закон от 02.07.2021 № 311-ФЗ О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации (редакция вступает в силу 1 марта 2022г.) |
| 1.1 | Новые обязанности работодателя и работников в области охраны труда |
| 1.2 | Регистрация микротравм, рассмотрение обстоятельств и причин приведших к возникновению микротравм работников |
| 1.3 | Самообследование |
| 1.4 | Управление профессиональными рисками на рабочих местах |
| 1.5 | Электронный документооборот в области охраны труда |
| 1.6 | Запрет на работу в опасных условиях труда |
| 1.7 | Единые типовые нормы обеспечения работников СИЗ |
| 2 | Как подготовиться специалисту по охране труда к изменениям в законодательстве с 01 марта 2022г. |
| 3 | Обзор проектов подзаконных нормативно правовых актов в области охраны труда |
| 3.1 | Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации «Об утверждении примерного положения о комитете (комиссии) по охране труда» |
| 3.2 | Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации «Об утверждении рекомендаций по учету микроповреждений (микротравм) работников» |
| 3.3 | Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации «Об утверждении Рекомендаций по выбору метода оценки уровня профессионального риска и по снижению уровня такого риска» |
| 3.4 | Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда работников организаций» |
| 3.5 | Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации «Об утверждении общих требований к организации безопасного рабочего места» |
| 3.6 | Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации «Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами» |
| 3.7 | Приказ Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации «Об утверждении форм (способов) и рекомендаций по размещению работодателем информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая права на безопасные условия и охрану труда, и примерного перечня таких информационных материалов» |
| 4 | Заключительная часть |
| 5 | Вопросы по теме семинара |
- Удостоверение о повышении квалификации или диплом о профессиональной переподготовке
- Протокол проверки знаний
- Данные вносятся в реестр ФИС ФРДО
- Паспорт (скан разворота с фото и пропиской)
- СНИЛС (нужен для внесения данных в реестр ФИС ФРДО)
- Документ об образовании (диплом СПО или ВУЗа)
- Заявление на обучение (см. формы для скачивания ниже)
*Все документы можно отправить на docs@maeb.ru.
Полезная информация для поступающих
Возможность учиться дистанционно
Дистанционные образовательные технологии (электронное обучение) закреплены в Федеральном законе «Об образовании» от 29.12.2012 года № 273-ФЗ (ред. от 29.12.2017 года) и Приказе Министерства образования и науки РФ от 23.08.2017 года № 816
Подробнее об онлайн-форматеВнесение документов в ФИС ФРДО
Через доступ к электронной базе данных ФИС ФРДО выпускники могут оперативно получить сведения о документах, подтверждающих уровень образования, полученную квалификацию и период обучения.
Проверить документ в реестреВозврат налогового вычета за обучение
Слушатель, по окончании обучения, имеет право оформить возврат 13% от суммы, потраченной на обучение. Порядок предоставления социального налогового вычета по расходам на обучение установлен пп. 2 п. 1 ст. 219 НК РФ
Условия оформленияКак проходит обучение
Консультация и подбор программы
Свяжитесь с нашим менеджером для подбора оптимальной программы обучения
Заключение договора и оформление документов
Подписываем договор и готовим полный пакет документов для зачисления
Получение учебных материалов
Получаете доступ к личному кабинету со всеми учебными материалами
Получение удостоверения
После успешной сдачи итоговой аттестации получаете документ установленного образца
Отзывы наших учеников
Программы, которые могут вас заинтересовать:
Акция действует до 25 августа!